唐叶买了1900手，账户里的可用资金就用的差不多了。
这几个月，可以说是创业板的小牛市，他现在买股票，大多想卖创业板的股票。
手游的概念，现在挺火热的，看他手中另外一只掌趣科技就知道了，现在的股价已经到了60块。
他认为中青宝也是有升值空间的，这需要慢慢等，让时间多走一会，自己的耐心足够一点，终究会有收获的机会。
这周，他的公司来面试的人有不少，但是想留下的人，暂时还没出现。
大家都是考虑考虑，然后就没有后续了。
这天晚上，王琴和他说：“小唐弟弟，招不到人啊，怎么办？”
“周末去招呗，还能怎么办？网撒广一点，自然会有鱼儿来。”
唐叶思索着，公司招不到人，这其实也是一个问题，面对一个创业型的小公司，想找工作的人，估计会想，这是不是一个皮包公司。
另外发展的前景，现在加上他，公司就两个人，业务还没有多少起色，有种分分钟失业的感觉。
他接着道：“招人的要求改一下，学历要求从本科改为专科，性别女，就别写了，有人还以为我们是那种不正规的公司，就招女同事，虽然按照你的意思，就只是招女同事，但不能写。
工作经验最好是要有，也欢迎本科应届毕业生，至于应届生，要看他们在学校的表现，参加社团工作，还有拿过奖这些东西，我不是特别在意，主要看他们考了多少证，另外计算机水平如何。
还有问他们有没有玩微博的，粉丝量大的人，就很适合以后开展我们店铺的新媒体运营工作。”
王琴：“知道了，我正想和你说这些。
还有员工的薪酬，要不要加一点？”
唐叶想了一会，“都提供住宿了，还有餐补，如果不住宿，也不给额外的补贴，另外加一条水电公司负责，但是对象要一起入住的话，要经过舍友们同意。”
“这在无形中就为他们省下很大一笔钱了。”
王琴接着道：“能拿到手的工资呢？”
“能拿到手的工资，依旧不变，在市里，按照现在的平均薪资，一个刚毕业的大学生，能拿到一千八，很好了。
一千八找农民工很难，但是找大学毕业生就简单很多。
就像我们之前说的，满三个月，工资加两百，满半年，工资再加两百，一年后再加两百，附带买五险，一金暂时没有。
从短期来说，我们的薪资还是有点吸引力的，但是后期肯定要有公积金，没有公积金就改变薪酬方式，让他们拿到手里的钱多，这个以后再说。
店铺都还没有起色，谈这些太早。”
王琴不知道这个高中生的脑袋怎么长的，想法很多，还说的很有道理，不过总觉得哪里不对劲。
她一边和唐叶汇报，一边想着哪里不对劲。
商品上架以来，随着店铺每日特价的推出，流量是有的，就是买完特价商品后，其余的东西就没啥起色。
但是，店铺还处于盈利状态，就很让人不可思议，每日特价商品，不赚钱，亏一块钱卖的，而店内其他的东西，也卖出一点，除去亏损，还盈利一百块。
这算是一个好的开头吧，未来有点可期。
王琴某一刻，终于想到哪里不对劲了，“老板！我们之前只商量招聘新员工的薪酬，那我的呢？”
“你的？你不是要拿营业额的百分之十吗，那能和别人比，只要加油干，今年赚个一百万，你就有十万，另外还有年终奖。”
“我感觉你在给我画饼。”
唐叶心想，本来就是，盈利一百万，哪有那么简单，“未来可期啊，姐姐，要相信自己。”
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